Guide Faisant fonction d'interne — ressortissant/diplômé UE (FFI-UE)

Votre guide RH, organisé par thème. Sélectionnez un sujet ci-dessous ou dans le sommaire.

Conditions de recrutement

Un statut subsidiaire — la nomination

Nature de mon statut — ressortissant ou diplômé UE

Employeur et dossier selon l'origine

Désignation directe par le directeur

Durée des fonctions

Rémunération et indemnités

Rémunération forfaitaire, sans échelon

Salaire forfaitaire et indemnité mensuelle

Émoluments et indemnité de sujétions

Supplément familial de traitement

Frais de transport domicile-travail

Impôt sur le revenu et prélèvement à la source

Retraite — régime général, IRCANTEC et gardes

Congés et temps de travail

Obligations de service hebdomadaires

Durée maximale de travail — 48 h sur le trimestre

Rémunération de la garde — service normal

Rémunération d'une astreinte

Repos quotidien et repos de sécurité

Congés annuels — 30 jours ouvrables

Congé de formation syndicale

Absences pour événements familiaux

Congé parental

Protection sociale

Rémunération en arrêt maladie

Congé pour maladie grave

Accident du travail ou de trajet

Accident ou maladie professionnelle — plein puis 2/3

Temps partiel thérapeutique

Congé de maternité

Congé de naissance

Congé de paternité et d'accueil de l'enfant

Congé supplémentaire de naissance

Congé d'adoption

Positions statutaires

Disponibilité sur autorisation

Disponibilité de droit

Retraite et fin de fonctions

Démission — modalités non précisées

Exclusion du troisième cycle

Caisse de retraite : régime général et IRCANTEC

Informations pratiques

FAQ - questions fréquentes

Glossaire des acronymes

Sanctions disciplinaires

Suspension conservatoire de l'activité

Différences avec les autres statuts du 3ᵉ cycle

Interlocuteurs et démarches

Textes de référence