Congé de formation
S'applique à : Praticien contractuel — motif 3° (attente du concours)Praticien contractuel — motif 1° (remplacement et accroissement)Praticien contractuel — motif 2° (expertise et attractivité)Praticien contractuel — motif 4° (coopération ville-hôpital)
En tant que praticien contractuel, vous avez droit à quinze jours ouvrables de congé de formation par an (article R6152-368). Ce congé est distinct de vos obligations de développement professionnel continu (DPC). Pendant ces jours de formation, votre salaire (vos émoluments) est maintenu.
Ce congé peut, le cas échéant, être utilisé pour préparer le concours national de praticien hospitalier (PH) ou y participer, sous réserve de l'accord de l'établissement.
L'organisation et le financement de votre formation professionnelle continue relèvent de l'établissement (Démarche spécifique AP-HP.Sorbonne-Université).