Ce que ce statut ne permet pas
S'applique à : Praticien contractuel — motif 1° (remplacement et accroissement)
Le motif 1° est un motif de remplacement ou de réponse à un accroissement temporaire. Trois limites structurelles s'imposent au praticien contractuel recruté sur ce fondement : une durée plafonnée, aucune titularisation et pas de part variable.
Combien de temps puis-je rester en poste au titre du motif 1° ?
La durée est plafonnée à deux ans au titre du motif 1° dans le même établissement : six mois initiaux, renouvelables par périodes de six mois. Si le besoin est durable, l'établissement doit justifier un recours à un autre motif légal ou ouvrir un poste permanent au concours de praticien hospitalier (PH).
Puis-je être titularisé (nommé praticien hospitalier) grâce à ce contrat ?
Non, la titularisation est exclue : ce contrat ne vous donne aucun droit à la nomination comme praticien hospitalier. Pour accéder à la titularisation, vous devez passer et réussir le concours national de praticien hospitalier (CNPH). Le guide dédié au motif 3° vous explique comment combiner un contrat contractuel et la préparation du CNPH.
Ai-je droit à la part variable de rémunération (celle du motif 2°) ?
Non, la part variable prévue pour le motif 2° ne s'applique pas à votre statut : elle ne vous est pas accessible. Elle est réservée aux praticiens recrutés sur des motifs liés à des difficultés de recrutement ou des compétences spécialisées.